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Un abandon de poste correspond à une absence non autorisée du salarié à son poste de travail. Celle-ci peut être prolongée ou réitérée, et ce sans justification.
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Ingénieur et militant CFE-CGC chez ArcelorMittal, Pierre Damiani a été élu, le 6 décembre, à la présidence de l’Association pour l’emploi des cadres (1 100 salariés).
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Mis en place depuis le 1er décembre, ce nouveau dispositif permet aux victimes de violences conjugales de bénéficier d’une aide financière pour se mettre à l'abri et faire face aux dépenses immédiates.
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Économie sociale et solidaire, biodiversité, planification écologique, dialogue social environnemental… Secrétaire nationale à la transition vers un monde durable, Madeleine Gilbert souligne l’engagement de la CFE-CGC et de ses militants.
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Das un contexte de forte inflation, une étude de l’Insee note une nette baisse du pouvoir d’achat et des salaires nets dans le privé en 2022.
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La CFE-CGC devient la première organisation syndicale du groupe ATOS avec une représentativité de 32,50 % des suffrages exprimés.
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Première organisation syndicale chez les cadres et les agents de maîtrise au sein de la verrerie (4 300 salariés), la CFE-CGC s’efforce de faire vivre un dialogue social difficile. Le point avec Élisabeth Jacques, déléguée syndicale centrale.
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La première table ronde du colloque organisé le 23 novembre par la CFE-CGC avec l’Agefiph a recueilli les témoignages de salariés et d’employeurs. Verbatims.
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La retraite progressive est un dispositif de fin de carrière permettant de percevoir une partie de sa retraite tout en continuant d’exercer une ou plusieurs activités à temps partiel. Décryptage avec Christelle Thieffinne, secrétaire nationale CFE-CGC.
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Une table ronde du colloque organisé le 23 novembre par la CFE-CGC avec l’Agefiph a mis en lumière les acteurs du handicap en faveur de l’insertion professionnelle et du maintien dans l’emploi.
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En partenariat avec l’Agefiph, la CFE-CGC a organisé, le 23 novembre à Paris, un colloque sur le thème "Handicap : le plein emploi est-il possible ?". Compte-rendu d’une soirée riche en témoignages.
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La CFE-CGC demeure la 1ere organisation syndicale chez BNP Paribas avec 46,78 % de représentativité !
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Changement climatique : bienvenue en 2054
La lutte contre le changement climatique doit mobiliser l’ensemble des acteurs économiques et sociaux. Les entreprises ont un rôle important à jouer dans la transition écologique, mais les salariés peuvent eux aussi agir en changeant leurs propres comportements. La CFE-CGC est plus que jamais engagée dans ces questions environnementales.