Newsletter CFE-CGC


La newsletter de la CFE-CGC
www.cfecgc.org	Jeudi 20 septembre 2007 - n° 64
Dernière minute Modernisation du marché du travail Propositions de la CFE-CGC sur l'entrée dans l'emploi et observations relatives à la note de problématique de la délégation patronale. Pour en savoir plus Ouvrage " *Le salarié face au licenciement* "par Joël Grébil, secrétaire général de la Fédération CFE-CGC de la Chimie Pour ce conseiller du salarié, "le licenciement est avant tout une dure épreuve pour le salarié, impliquant des remises en cause souvent profondes". Éditions Grancher - collection "Les pratiques citoyens" - 14,50 euros Découvrez un extrait de cet ouvrage A voir Sur les écrans depuis le 12 septembre le film de Nicolas Klotz "*La question humaine", film sur le monde du travail. Synopsis :* Simon est psychologue d'entreprise à la direction des ressources humaines d'une grande société. Il est chargé de la sélection du personnel et de l'organisation des séminaires de motivation. Un jour sa direction lui demande de faire une enquête confidentielle sur le directeur général de l'entreprise afin de dresser un rapport sur son état mental... Zoom Venez découvrir les nouvelles couleurs du Syndicat National CFE-CGC des Inspecteurs d'Assurances (SNIA) Voir le site Le site web commun de l'AGIRC et de l'ARRCO vient d'être mis en ligne. Voir le site Réalités du Dialogue Social et Europe & Société organisent le 2 octobre un déjeuner-débat sur "Le rôle des PME dans le dialogue social interprofessionnel et sectoriel" autour de Walter Cerfeda, secrétaire confédéral de la Confédération européenne des syndicats et Hans-Werner Müller, secrétaire général de l'Union Européenne de l'Artisanat et des Petites et Moyennes Entreprises. Renseignements et inscriptions		Actualité Le président de la CFE-CGC, Bernard van Craeynest a tenu ce matin une conférence de presse. Il s'est exprimé sur tous les sujets qui font l'actualité de cette rentrée sociale. Le contrat de travail n'est qu'un élément de la sécurisation des parcours professionnels. La CFE-CGC veut aborder, lors de la négociation sur la modernisation du marché du travail, les clauses du contrat : mobilité, non concurrence ou de composition du salaire par exemple. La CFE-CGC souhaite également encadrer la vie du contrat de travail. Pour la CFE-CGC, la relance de l'économie passe par une relance du pouvoir d'achat. C'est donc la progression des salaires et divers éléments de rémunération, mais aussi l'ensemble des prélèvements obligatoires qui doivent être étudiés. Le financement de la protection sociale est aujourd'hui à bout de souffle. Il devient primordial pour la CFE-CGC d'en revoir complètement l'architecture. Rémunération de l'encadrement : pourquoi travailler plus ? "Travailler plus n'améliore pas le niveau de vie", c'est une des conclusions de l'enquête annuelle de la CFE-CGC sur les salaires du personnel d'encadrement qui, à 45 %, se déclare " mécontent" de sa rémunération. Si la rémunération brute totale de l'encadrement a augmenté en 2006, près de 4 salariés de l'encadrement sur 10 ont perdu du pouvoir d'achat en 2006. Si l'on ajoute à cela les 20,8 % qui ont quant à eux perçu une augmentation inférieure à 2 %, et sachant l'évolution des prix, alors pour près de 58 % du personnel d'encadrement, travailler plus ne leur a pas permis d'améliorer leur niveau de vie ! De même, il reste beaucoup de chemin à parcourir pour réduire les disparités de salaires entre les hommes et les femmes, malgré un léger mieux en 2006 : 46 % des femmes de l'encadrement ont un salaire inférieur ou égal à 40 000 euros, contre seulement 26 % pour les hommes. Enfin, la CFE-CGC suivra de très près les politiques salariales des entreprises qui ont tendance à confondre flexibilité et jonglage salarial : 74 % des personnels d'encadrement ont perçu au moins un élément variable dans leur rémunération. Résultats de l'enquête ESOPE OR.GE.CO : signataire du nouvel accord sur le recouvrement amiable en crédit à la consommation Des difficultés pour rembourser l´échéance d´un crédit, la mensualité d´un abonnement et voilà le consommateur qui se retrouve harcelé par les sociétés de recouvrement. En principe, ces dernières sont mandatées par les créanciers pour parvenir à une solution amiable. Or, force est de constater un manque flagrant de déontologie dans les méthodes employées et les dérapages récurrents dont les consommateurs sont les victimes. Pour en savoir plus Voir le site Régime spécial de retraite des IEG : la CFE-CGC des IEG exige transparence et concertation Avec l'annonce du Premier ministre, François Fillon, qui n'attend plus que le feu vert du Président de la République pour lancer l'alignement des régimes spéciaux sur les régimes généraux, on est en droit de se demander quelle sera la place de la concertation dans ce dossier qu'il annonce "prêt" ?. Pour la CFE-CGC des IEG, toute évolution du régime spécial de retraite dont bénéficient les salariés de ce secteur, ne peut se faire que sur la base d'une concertation de branche. Pour en savoir plus Miroiterie La CFE-CGC Chimie a signé l'accord qui revalorise les salaires minima conventionnels au 1er octobre 2007. Pour en savoir plus
Partenariats Agefiph Bernard van Craeynest, président de la CFE-CGC et Tanguy du Chéné, président de l´Agefiph ont signé hier une nouvelle convention pour favoriser l'insertion professionnelle des personnes handicapées. Dossier ORSE Analyse des accords Égalité professionnelle signés dans les entreprises et les branches professionnelles Le candidat à la Présidence, Nicolas Sarkozy, s'était engagé une fois élu à réunir les partenaires sociaux dans le cadre d'une conférence sociale pour arriver à une suppression des écarts de salaire entre hommes et femmes dans les entreprises. Cet engagement sera mis en oeuvre dans le cadre d'une conférence le 12 novembre qui réunira les membres de la Commission nationale de la négociation collective et les représentants de l'État. Analyse des accords Égalité professionnelle Agenda Conventions nationales en région Dès fin 2007 et pendant toute l´année 2008, la Confédération organisera six conventions nationales regroupant pour chacune d´elles les militants et les adhérents des unions régionales... La première de ces rencontres aura lieu à Tours le 14 novembre prochain. Pour en savoir plus Planning des tables rondes pour 2007 Ces débats, qui se déroulent rue du Rocher, sont présidés par Bernard van Craeynest et organisés par Carole Couvert, secrétaire nationale CFE-CGC à la Cohésion interne. Mardi 20 novembre ( 17h30/ 20h00) : débat/cocktail consacré aux retraites, avec Danièle Karniewicz, secrétaire nationale confédérale. *Mardi 18 décembre (9h00/13h)* : petit-déjeuner/débat sur la gouvernance d'entreprise, avec Jean Conan et Jean-Frédéric Dreyfus, secrétaires nationaux confédéraux. Retrouvez l'intégralité des tables rondes organisées par le pôle Cohésion interne de la CFE-CGC sur la webtv.	La vie de la CFE-CGC Du 27 au 28 septembre 2007 L'Union régionale CFE-CGC Nord Pas-de-Calais participera à nouveau au salon des CE qui se tient à Lille Grand Palais. Bernard Salengro, secrétaire national de la CFE-CGC participera le jeudi 27 Septembre de 14 heures à 16 heures 30 à un débat relatif à la santé au travail. Programme 28 septembre 2007 Jean-Frédéric Dreyfus, secrétaire national de la CFE-CGC chargé du Logement, du Consumérisme et du Développement durable participe à une table ronde "Une nouvelle vision, la vision du capital humain pour un développement durable : obligations et responsabilités" au congrès du réseau international d'avocats Indépendants GESICA à Nice. Programme Du 2 au 4 octobre 2007 Le salon des CE, Socialog, se tiendra au CNIT - Hall Pierre et Marie Curie - 2 Place de la Défense à Paris. Plusieurs élus confédéraux participeront aux différents débats organisés lors de ce salon. À noter : Mardi 2 octobre, Bernard van Craeynest, président confédéral participera à la table ronde intitulée "IRP : Nouvelles prérogatives avec quels nouveaux moyens ?" de 14h00 à 15h30. Mercredi 3 octobre, de 10h30 à 12h30, Gérard Labrune, secrétaire général confédéral interviendra à la table ronde "Quel avenir pour le contrat de travail ?". Table ronde du 2 octobre 2007 La CFE-CGC organise une table ronde sur le pouvoir d'achat des classes moyennes, présidée par Bernard van Craeynest et animée par Jean Conan et Alain Lecanu, secrétaires nationaux confédéraux. Ce débat/cocktail aura lieu à la Maison de la CFE-CGC, de 17h30 à 20h00 en présence de - Louis Chauvel, sociologue et professeur des universités à l'Institut d'études politiques de Paris, spécialisé dans l'analyse des structures sociales et du changement par génération. Il a notamment écrit "Les classes moyennes à la dérive", - Gérard Larcher, ancien ministre et maire de Rambouillet, - Robert Rochefort, président du CREDOC et auteur du livre "Le bon consommateur et le mauvais citoyen". Carton d'invitation Contact : Stéphanie Forge - Chargée de mission Événementiel et partenariats 3 octobre 2007 L'Union régionale CFE-CGC Rhône-Alpes organise à Lyon une soirée-débat intitulée "Équilibre et stratégie d'avenir", en présence d'Alain Lecanu, secrétaire national confédéral et Marie-Line Brugidou, déléguée nationale confédérale en charge du Réseau Équilibre. À cette occasion, militants CFE-CGC, représentants des organisations patronales et représentants du monde politique et de l'État débattront autour de trois tables rondes. Carton d'invitation Bernard van Craeynest a présenté le 18 septembre aux présidents de fédérations, de syndicats non fédérés, d'unions régionales, d'universitaires et à certains experts la nouvelle revue de la CFE-CGC Cadres et société lors d'un petit-déjeuner-débat à la Maison de la CFE-CGC, en présence des auteurs. Ce premier numéro de Cadres et société est consacré à l'éthique en entreprise. En donnant la parole à des acteurs et à des chercheurs de disciplines et d'horizons divers, cette nouvelle revue se donne pour objectifs d'identifier les mutations en cours et à venir dans le champ économique et social et de faire émerger les nouveaux enjeux de la société. La CFE-CGC pourra ainsi nourrir le débat pour faire évoluer et progresser notre société au service des femmes et des hommes qui la composent. Pour visionner la webtv
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Jeudi 20 septembre 2007 - n° 64

Dernière minute
Modernisation du marché du travail
Propositions de la CFE-CGC sur l'entrée dans l'emploi et observations relatives à la note de problématique de la délégation patronale.
Pour en savoir plus

Ouvrage
" Le salarié face au licenciement "par Joël Grébil, secrétaire général de la Fédération CFE-CGC de la Chimie
Pour ce conseiller du salarié, "le licenciement est avant tout une dure épreuve pour le salarié, impliquant des remises en cause souvent profondes".
Éditions Grancher - collection "Les pratiques citoyens" - 14,50 euros
Découvrez un extrait de cet ouvrage

A voir
Sur les écrans depuis le 12 septembre le film de Nicolas Klotz "La question humaine", film sur le monde du travail.
Synopsis :
Simon est psychologue d'entreprise à la direction des ressources humaines d'une grande société. Il est chargé de la sélection du personnel et de l'organisation des séminaires de motivation. Un jour sa direction lui demande de faire une enquête confidentielle sur le directeur général de l'entreprise afin de dresser un rapport sur son état mental...

Zoom
Venez découvrir les nouvelles couleurs du Syndicat National CFE-CGC des Inspecteurs d'Assurances (SNIA)
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Le site web commun de l'AGIRC et de l'ARRCO vient d'être mis en ligne.
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Réalités du Dialogue Social et Europe & Société organisent le 2 octobre un déjeuner-débat sur "Le rôle des PME dans le dialogue social interprofessionnel et sectoriel" autour de Walter Cerfeda, secrétaire confédéral de la Confédération européenne des syndicats et Hans-Werner Müller, secrétaire général de l'Union Européenne de l'Artisanat et des Petites et Moyennes Entreprises.
Renseignements et inscriptions

Actualité
Le président de la CFE-CGC, Bernard van Craeynest a tenu ce matin une conférence de presse. Il s'est exprimé sur tous les sujets qui font l'actualité de cette rentrée sociale.
Le contrat de travail n'est qu'un élément de la sécurisation des parcours professionnels. La CFE-CGC veut aborder, lors de la négociation sur la modernisation du marché du travail, les clauses du contrat : mobilité, non concurrence ou de composition du salaire par exemple. La CFE-CGC souhaite également encadrer la vie du contrat de travail.
Pour la CFE-CGC, la relance de l'économie passe par une relance du pouvoir d'achat. C'est donc la progression des salaires et divers éléments de rémunération, mais aussi l'ensemble des prélèvements obligatoires qui doivent être étudiés.
Le financement de la protection sociale est aujourd'hui à bout de souffle. Il devient primordial pour la CFE-CGC d'en revoir complètement l'architecture.

Rémunération de l'encadrement : pourquoi travailler plus ?
"Travailler plus n'améliore pas le niveau de vie", c'est une des conclusions de l'enquête annuelle de la CFE-CGC sur les salaires du personnel d'encadrement qui, à 45 %, se déclare " mécontent" de sa rémunération. Si la rémunération brute totale de l'encadrement a augmenté en 2006, près de 4 salariés de l'encadrement sur 10 ont perdu du pouvoir d'achat en 2006. Si l'on ajoute à cela les 20,8 % qui ont quant à eux perçu une augmentation inférieure à 2 %, et sachant l'évolution des prix, alors pour près de 58 % du personnel d'encadrement, travailler plus ne leur a pas permis d'améliorer leur niveau de vie !
De même, il reste beaucoup de chemin à parcourir pour réduire les disparités de salaires entre les hommes et les femmes, malgré un léger mieux en 2006 : 46 % des femmes de l'encadrement ont un salaire inférieur ou égal à 40 000 euros, contre seulement 26 % pour les hommes.
Enfin, la CFE-CGC suivra de très près les politiques salariales des entreprises qui ont tendance à confondre flexibilité et jonglage salarial : 74 % des personnels d'encadrement ont perçu au moins un élément variable dans leur rémunération.
Résultats de l'enquête ESOPE

OR.GE.CO : signataire du nouvel accord sur le recouvrement amiable en crédit à la consommation
Des difficultés pour rembourser l´échéance d´un crédit, la mensualité d´un abonnement et voilà le consommateur qui se retrouve harcelé par les sociétés de recouvrement. En principe, ces dernières sont mandatées par les créanciers pour parvenir à une solution amiable. Or, force est de constater un manque flagrant de déontologie dans les méthodes employées et les dérapages récurrents dont les consommateurs sont les victimes.
Pour en savoir plus
Voir le site

Régime spécial de retraite des IEG : la CFE-CGC des IEG exige transparence et concertation
Avec l'annonce du Premier ministre, François Fillon, qui n'attend plus que le feu vert du Président de la République pour lancer l'alignement des régimes spéciaux sur les régimes généraux, on est en droit de se demander quelle sera la place de la concertation dans ce dossier qu'il annonce "prêt" ?. Pour la CFE-CGC des IEG, toute évolution du régime spécial de retraite dont bénéficient les salariés de ce secteur, ne peut se faire que sur la base d'une concertation de branche.
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Miroiterie
La CFE-CGC Chimie a signé l'accord qui revalorise les salaires minima conventionnels au 1er octobre 2007.
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Partenariats
Agefiph
Bernard van Craeynest, président de la CFE-CGC et Tanguy du Chéné, président de l´Agefiph ont signé hier une nouvelle convention pour favoriser l'insertion professionnelle des personnes handicapées.
Dossier

ORSE
Analyse des accords Égalité professionnelle signés dans les entreprises et les branches professionnelles
Le candidat à la Présidence, Nicolas Sarkozy, s'était engagé une fois élu à réunir les
partenaires sociaux dans le cadre d'une conférence sociale pour arriver à une suppression des écarts de salaire entre hommes et femmes dans les entreprises.
Cet engagement sera mis en oeuvre dans le cadre d'une conférence le 12 novembre qui réunira les membres de la Commission nationale de la négociation collective et les représentants de l'État.
Analyse des accords Égalité professionnelle

Agenda
Conventions nationales en région
Dès fin 2007 et pendant toute l´année 2008, la Confédération organisera six conventions nationales regroupant pour chacune d´elles les militants et les adhérents des unions régionales... La première de ces rencontres aura lieu à Tours le 14 novembre prochain.
Pour en savoir plus

Planning des tables rondes pour 2007
Ces débats, qui se déroulent rue du Rocher, sont présidés par Bernard van Craeynest et organisés par Carole Couvert, secrétaire nationale CFE-CGC à la Cohésion interne.
Mardi 20 novembre ( 17h30/ 20h00) : débat/cocktail consacré aux retraites, avec Danièle Karniewicz, secrétaire nationale confédérale.
Mardi 18 décembre (9h00/13h) : petit-déjeuner/débat sur la gouvernance d'entreprise, avec Jean Conan et Jean-Frédéric Dreyfus, secrétaires nationaux confédéraux.
Retrouvez l'intégralité des tables rondes organisées par le pôle Cohésion interne de la CFE-CGC sur la webtv.

La vie de la CFE-CGC
Du 27 au 28 septembre 2007
L'Union régionale CFE-CGC Nord Pas-de-Calais participera à nouveau au salon des CE qui se tient à Lille Grand Palais.
Bernard Salengro, secrétaire national de la CFE-CGC participera le jeudi 27 Septembre de 14 heures à 16 heures 30 à un débat relatif à la santé au travail.
Programme

28 septembre 2007
Jean-Frédéric Dreyfus, secrétaire national de la CFE-CGC chargé du Logement, du Consumérisme et du Développement durable participe à une table ronde "Une nouvelle vision, la vision du capital humain pour un développement durable : obligations et responsabilités" au congrès du réseau international d'avocats Indépendants GESICA à Nice.
Programme

Du 2 au 4 octobre 2007
Le salon des CE, Socialog, se tiendra au CNIT - Hall Pierre et Marie Curie - 2 Place de la Défense à Paris.
Plusieurs élus confédéraux participeront aux différents débats organisés lors de ce salon.
À noter :
Mardi 2 octobre, Bernard van Craeynest, président confédéral participera à la table ronde intitulée "IRP : Nouvelles prérogatives avec quels nouveaux moyens ?" de 14h00 à 15h30.
Mercredi 3 octobre, de 10h30 à 12h30, Gérard Labrune, secrétaire général confédéral interviendra à la table ronde "Quel avenir pour le contrat de travail ?".

Table ronde du 2 octobre 2007
La CFE-CGC organise une table ronde sur le pouvoir d'achat des classes moyennes, présidée par Bernard van Craeynest et animée par Jean Conan et Alain Lecanu, secrétaires nationaux confédéraux.
Ce débat/cocktail aura lieu à la Maison de la CFE-CGC, de 17h30 à 20h00 en présence de
- Louis Chauvel, sociologue et professeur des universités à l'Institut d'études politiques de Paris, spécialisé dans l'analyse des structures sociales et du changement par génération. Il a notamment écrit "Les classes moyennes à la dérive",
- Gérard Larcher, ancien ministre et maire de Rambouillet,
- Robert Rochefort, président du CREDOC et auteur du livre "Le bon consommateur et le mauvais citoyen".
Carton d'invitation
Contact : Stéphanie Forge - Chargée de mission Événementiel et partenariats

3 octobre 2007
L'Union régionale CFE-CGC Rhône-Alpes organise à Lyon une soirée-débat intitulée "Équilibre et stratégie d'avenir", en présence d'Alain Lecanu, secrétaire national confédéral et Marie-Line Brugidou, déléguée nationale confédérale en charge du Réseau Équilibre. À cette occasion, militants CFE-CGC, représentants des organisations patronales et représentants du monde politique et de l'État débattront autour de trois tables rondes.
Carton d'invitation

Bernard van Craeynest a présenté le 18 septembre aux présidents de fédérations, de syndicats non fédérés, d'unions régionales, d'universitaires et à certains experts la nouvelle revue de la CFE-CGC Cadres et société lors d'un petit-déjeuner-débat à la Maison de la CFE-CGC, en présence des auteurs. Ce premier numéro de Cadres et société est consacré à l'éthique en entreprise. En donnant la parole à des acteurs et à des chercheurs de disciplines et d'horizons divers, cette nouvelle revue se donne pour objectifs d'identifier les mutations en cours et à venir dans le champ économique et social et de faire émerger les nouveaux enjeux de la société. La CFE-CGC pourra ainsi nourrir le débat pour faire évoluer et progresser notre société au service des femmes et des hommes qui la composent.
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