Entreprise réconciliée 9 avril 09

Au moment où les salariés doutent de leurs patrons et peinent à donner un sens à leur travail, où notre économie nécessite des adaptations toujours plus rapides, au coeur d'un pays qui souffre, davantage que ses voisins européens, de multiples « fractures », l'expérience de Jean-Marie Descarpentries et de Philippe Korda est éclairante.

Pour eux, le succès de l'entreprise repose sur la mobilisation des Hommes. Ce qui suppose de les libérer des entraves de l'organisation. Dans ce livre stimulant, à contre-courant des méthodes classiques de management, ils exposent des principes étonnamment simples et des outils pratiques puissants, nécessaires pour révéler les énergies et les talents et, fi nalement, réconcilier l'entreprise et ceux qui l'animent.

Jean-Marie Descarpentries s'est forgé une notoriété internationale en dirigeant notamment les groupes CarnaudMetalBox et Bull. Le magazine Fortune l'a distingué en 1989 comme « l'un des 25 chefs d'entreprises mondiaux les plus fascinants ».
Il est président de Fond'act, association pour le développement de la gestion participative.
Personnalité marquante du monde des affaires, Philippe Korda est l'auteur de plusieurs ouvrages de référence, dont le best-seller « Vendre et défendre ses marges. Devenez un maître de la négociation» (Dunod, 2005).

Il dirige depuis plus de dix ans des activités internationales de conseil et de formation. Avec son cabinet Korda & Partners, il accompagne les entreprises de premier plan pour développer les compétences et stimuler l'envie d'agir.