Au-delà des dispositifs adoptés par les partenaires sociaux en 2008 et début 2009 et des dispositions prises par les pouvoirs publics pour soutenir l'emploi, les signataires du présent accord ont décidé de prendre des mesures complémentaires pour limiter au maximum les conséquences sociales de la crise économique.

Hertz,  Osram, Hewlett-Packard, IBM... les entreprises qui demandent à leurs salariés d'accepter une baisse de la rémunération sont de plus en plus nombreuses. Bernard van Craeynest, président de la CFE-CGC, répond aux Echos.fr, et  pointe les conséquences néfastes de ces initiatives tant pour le salarié que pour l'entreprise.

Jean-Louis Walter (CFE-CGC) a été le rapporteur de l'avis adopté le 7 juillet : ''Réalité et avenir du dialogue social territorial'' présenté au Conseil économique, social et environnemental. Le dialogue social territorial s'entend comme une forme de régulation territoriale qui résulte, d'une part, de la décentralisation des politiques publiques qui génèrent un élargissement des compétences des collectivités territoriales et d'autre part, du développement croissant de la négociation collective au niveau des entreprises.

314 suppressions de postes et 150 transferts de salariés d'un site à un autre : voilà ce que prévoient les projets de réorganisation actuellement présentés au Comité Central d'Entreprise. Cette décision s'inscrit dans un programme de réduction de coûts annoncé fin 2008 par la Deutsche Poste, maison mère de DHL. La CFE-CGC sera particulièrement attentive à ce nouveau plan dont l’ampleur ne se justifie pas uniquement par la situation économique actuelle…

La CFE-CGC se rendra à Amiens pour cette table ronde décentralisée intitulée ''Le développement durable, créateurs de métiers" qui se tiendra Salle Dewailly de 17h30 à 20h00. En présence de :
- Guy Bruet, président de l'union régionale CFE-CGC Picardie,
- Carole Couvert, secrétaire nationale confédérale à la Cohésion interne,
- Jean-Frédéric Dreyfus, secrétaire national confédéral au Logement, Développement durable et Consumérisme,
- Bernard van Craeynest, président de la CFE-CGC, qui fera un tour d'horizon de l'actualité.
Cette réunion sera ponctuée par des saynètes ''Écolo au bureau'' jouées par la troupe de comédiens de ''Théâtre à la carte''.

La Confédération tiendra son congrès du 17 au 19 février 2010 à Reims.

La CFE-CGC a organisé le 2 juillet dernier un débat, animé par Carole Couvert, secrétaire nationale confédérale, autour du livre "Je veux tout ! Le Travail"  à la maison de la CFE-CGC et en présence de l’auteur Maurice Thévenet et de Bernard van Craeynest, président de la CFE-CGC.
Maurice Thévenet est professeur au CNAM et à l'Essec Business School ; il est membre du Cercle de l'Entreprise.
Nouvelles formes de contrat ou d'organisation, nouvelles activités ou nouveaux outils viennent supporter l'hypothèse selon laquelle le travail aurait bien changé...

C'est à Lyon que s'est tenue la 2ème table ronde décentralisée de la CFE-CGC, intitulée "Handicap, un autre regard" :
"Table ronde n° 1 Handicap, un autre regard" animée par Carole Couvert, secrétaire nationale confédérale à la Cohésion interne, avec
- Jean-Pierre Claveranne, Président du Comité Régional pour l'enfance et l'adolescence inadaptée, membre du CESR Rhône-Alpes,
- Yves Benoit-Cattin, Président de Cap Emploi Rhône,
- Tanguy du Chéné, Président national de l'Agefiph,
- Marie-Odile Novelli, Vice-Présidente du Conseil Régional déléguée aux Solidarités, à la Politique de la Ville et au Logement,
- Bernard Salengro, secrétaire national confédéral, en charge du handicap.

"Table ronde n°2 Handicap, comment négocier vos accords d'entreprise" animée par Bernard Salengro, avec
- Laurent Carrie, Délégué Syndical CFE-CGC à l'Institut Français du Pétrole,
- Jean-Yves Collas, Conseiller Accompagnement Handicap CFE-CGC,
- Didier De Cambourg, Délégué Régional Adjoint à l'AGEFIPH Rhône-Alpes,
- Michel Meon, Délégué Syndical CFE-CGC du Groupe Casino,
- Bernard Stadler, Directeur adjoint à la DRTEFP,
- Isabelle Vray-Echinard, Directeur d'OPCALIA Rhône-Alpes

Sans oublier Alain Desvignes, Président de l'union régionale CFE-CGC Rhône-Alpes et Bernard van Craeynest, Président de la CFE-CGC.
Cette réunion a été ponctuée de séquences proposées par l'association Handi-Art.

Dans la perspective de la concertation entre les pouvoirs publics et les partenaires sociaux sur l'égalité professionnelle prévue pour septembre 2009, les réseaux de femmes cadres se sont mobilisés en réalisant conjointement une enquête auprès de leurs adhérentes. En partenariat avec l'institut de sondages LH2, plus de 23 000 femmes cadres issues de 43 réseaux professionnels de femmes ont été interrogées pour réaliser le premier Baromètre de confiance des femmes cadres.

Acteur majeur du marché de l'emploi cadre en France, l'Apec est le partenaire des entreprises pour le recrutement de leurs cadres, et accompagne les cadres à toutes les étapes de leur vie professionnelle.

Un adhérent témoigne de sa souscription au + santé, la mutuelle de la CFE-CGC.

Déja 6 des 13 villes ambassadrices ont été désignées par l'AFM et France Télévisions : Angoulême, Saint-Quentin, La Ciotat, Château-Gontier, Bretenoux, Anglet. Comme l'année dernière, elles seront mises sous le feu des projecteurs.

Retrouvez le calendrier des rencontres 2009, organisées par le pôle Cohésion interne, avec Carole Couvert, secrétaire nationale confédérale à sa tête.
Vous avez également la possibilité de les visualiser sur la webtv de la CFE-CGC et d'en lire un compte-rendu (débat du 27 janvier, table ronde du 3 mars, débat du 9 avril).