Dans sa réponse à Nicolas Sarkozy sur le partage de la valeur ajoutée, Bernard van Craeynest demande notamment :
- la mise en place d'un financement substitutif et complémentaire de la protection sociale dont une part progressivement croissante soit assise, par exemple, sur la consommation,
- dans l'entreprise, l'interdiction de distribution de dividendes s'il n'y a pas simultanément distribution de participation aux bénéfices et/ou de distribution d'intéressement,
- pour les cadres et afin de lutter contre la réduction des écarts de salaires par le bas, le principe d'une rémunération au-dessus du salaire charnière de l'AGIRC ou bien du plafond de la Sécurité sociale,
- l'accroissement de la fiscalité des seuls vrais très hauts revenus,
- l'indexation des prix d'exercice des stock-options sur l'indice des cours des valeurs du même secteur d'activité que celui de l'entreprise concernée,
- le développement de l'épargne salariale dans les PME avec l'obligation de négociation d'entreprise ou de branche sur les rémunérations qui traite successivement le salaire, l'intéressement, la participation et l'épargne salariale pour tous les salariés de toutes les entreprises.

La CFE-CGC a signé les accords ATT Cadres, présentés à la signature suite aux CCE d'ERDF et de GRDF. Avec les signatures de FO et de la CFTC, ce sont plus de 64 % des suffrages issus du collège Cadres qui assurent la légitimité de ces accords.

Bernard Salengro, secrétaire national confédéral interviendra à la table ronde sur la "santé au travail" à l'Institut International de l'Audit Social de Saint-Etienne.

Danièle Karniewicz, secrétaire nationale confédérale en charge de la Protection sociale participera au débat organisé par Courrier cadres en présence de Michel Godet, professeur au Conservatoire national des arts et métiers. Ils répondront à la question "Faut-il repousser l'âge de la retraite à 67 ans ?"

Le Congrès Socialog est dédié à toutes les institutions représentatives du personnel (comités d'entreprise, délégués du personnel, délégués syndicaux, élus au CHSCT...). Découvrez dès maintenant le programme du congrès et les trois journées thématiques qui rythmeront cet événement.
Bernard van Craeynest participera à deux débats, l'un sur  "La rupture conventionnelle : divorce à l'amiable ou PSE déguisé ?" et l'autre "La retraite : A quel âge ? A quel prix ? Pour quelle valeur de pension ? Durant combien de temps ?".

La CFE-CGC se rendra à Amiens pour cette table ronde décentralisée intitulée ''Le développement durable, créateurs de métiers" qui se tiendra Salle Dewailly de 17h30 à 20h00. En présence de :
- Guy Bruet, président de l'union régionale CFE-CGC Picardie,
- Carole Couvert, secrétaire nationale confédérale à la Cohésion interne,
- Jean-Frédéric Dreyfus, secrétaire national confédéral au Logement, Développement durable et Consumérisme,
Et de Bernard van Craeynest.
Cette réunion sera ponctuée par des saynètes ''Écolo au bureau'' jouées par la troupe de comédiens de Théâtre à la carte.

La CFE-CGC a organisé le 2 juillet dernier un débat, animé par Carole Couvert autour du livre "Je veux tout ! Le Travail"  à la maison de la CFE-CGC, en présence de Bernard van Craeynest et de l’auteur Maurice Thévenet, professeur au CNAM et à l'Essec Business School ; il est membre du Cercle de l'Entreprise.
Nouvelles formes de contrat ou d'organisation, nouvelles activités ou nouveaux outils viennent supporter l'hypothèse selon laquelle le travail aurait bien changé...

La première table ronde de la CFE-CGC sur le handicap, "Handicap, un autre regard" a réuni, mardi 23 juin 2009 à Lyon, près de 150 militants, adhérents et partenaires. Au travers des deux tables rondes, des témoignages et de la prestation de l'association Handi'Art, c'est un autre regard qui a été porté sur les personnes en situation de handicap, afin de faciliter leur accès à l'emploi et leur permettre ensuite d'avoir un déroulement de carrière basé sur leurs compétences.

Le 22 juillet dernier Bernard van Craeynest a annoncé sa candidature à sa succession au poste de président de la CFE-CGC. Il proposera une ouverture au dialogue avec toutes les organisations syndicales afin de pouvoir développer un syndicalisme d'avenir plus fort...

L'Apec propose une large gamme de services. Elle accompagne les cadres à différents moments de leur vie professionnelle et leur donne les outils et les méthodes pour piloter leur carrière. Les services sont déclinés selon leur situation professionnelle : en activité, en recherche d'emploi et en début de carrière.

A voir : l'exposition ''Le travail révélé'' au musée des Arts et Métiers de Paris, présentant 77 visions de l'homme au travail, commentées par des experts des questions sociales : ergonomes, psychologues du travail, philosophes, économistes, acteurs du monde de l'entreprise...

Déja 6 des 13 villes ambassadrices ont été désignées par l'AFM et France Télévisions : Angoulême, Saint-Quentin, La Ciotat, Château-Gontier, Bretenoux, Anglet.

Retrouvez le calendrier des rencontres 2009, organisées par le pôle Cohésion interne, avec Carole Couvert, secrétaire nationale confédérale à sa tête.
Vous avez également la possibilité de les visualiser sur la webtv de la CFE-CGC et d'en lire un compte-rendu (débat du 27 janvier, table ronde du 3 mars, débat du 9 avril, débat du 26 mai).

De Sihem Anne Essayah, chef de projet Développement Durable à l'Assurance maladie de la Marne et membre de la Fédération CFE-CGC : "Organisation sous la tutelle de l'Etat, la Sécurité sociale doit faire face au vieillissement de ses effectifs en nombre de ses quinquas..."