Dialogue social
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Signé le 27 avril dernier par la CFE-CGC, l’accord majoritaire chez Michelin définit les conditions de départ de 2 300 salariés. Tout en instaurant des contreparties pour ceux qui restent.
Il y a un an, lors du premier confinement, la CFE-CGC Marine alertait déjà sur les conditions de travail des marins. Où en sommes-nous aujourd’hui ? Entretien avec Pierre Maupoint de Vandeul, officier de marine marchande et président de la CFE-CGC Marine.
Reçu le 29 avril à l’Élysée à l’approche du sommet européen de Porto le mois prochain, François Hommeril, président confédéral, a fait valoir, dans un contexte de crise, les exigences de la CFE-CGC.
Expert du dialogue social, Pierre Ferracci, président du Groupe Alpha, décrypte les enjeux liés à la prolifération des plans sociaux sous l’effet de la crise sanitaire.
Placées en redressement judiciaire et menacées de fermetures, les usines des fonderies fonte et aluminium (près de 600 salariés) sont en quête d’un repreneur. Explications avec Serge Rioult, délégué syndical CFE-CGC.
Le tribunal de commerce de Lille a repoussé au 25 mai le choix d’un repreneur pour Office Depot France. Une entreprise dont la CFE-CGC croit à l’avenir.
Communiqué de la CFE-CGC.
Avec la très nette dégradation de la situation financière des ménages, la crise du Covid-19 a amplifié les inégalités, ravivant les discussions autour de la répartition de la valeur ajoutée et des enjeux de justice sociale.
Invité le 13 avril sur le plateau de BFM Business, François Hommeril, président de la CFE-CGC, évoque le rapprochement Suez-Veolia, lequel « ne fait que des perdants ».
À l’origine de l’essentiel de son contenu, la CFE-CGC du leader de l’intérim en France vient de parapher un accord handicap bien ficelé et bien financé.
À l’appel d’un mouvement intersyndical, les salariés du secteur social et médico-social et de nombreux militants CFE-CGC ont manifesté le 8 avril dans toute la France pour réclamer des mesures de revalorisation salariale.
Une étude Ifop-Syndex, menée auprès de salariés, de directions et de représentants du personnel, dresse un état des lieux du dialogue social en 2021. Décryptage.
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Réforme des retraites : La CFE-CGC s'y oppose
Remettre sur la table la réforme des retraites est une très mauvaise idée. D'abord, de quelle réforme parlons-nous ? Est-ce que l'on parle de la réforme systémique contre laquelle la CFE-CGC s'est opposée il y a 18 mois ?
Pour nous, la retraite c'est un bien commun qu'il faut protéger.
Retraites, assurance chômage, salaires, compétitivité, formation,...
