Actualités - tout

Harcèlement moral et sexuel : que prévoit le code du travail ?

Harcèlement moral et sexuel : de quoi s'agit-il ? Quelles obligations de l'employeur ?

Emploi Le travail en questions

Égalité hommes-femmes au travail : de quoi parle-t-on ?

Si des efforts louables sont menés par les acteurs du monde du travail (législateur, partenaires sociaux, entreprises), les défis restent nombreux pour promouvoir une égalité professionnelle effective. 
 

L’égalité professionnelle

CSE : des instances qui restent à modeler

La nouvelle instance unique cristallise les débats et change la donne du dialogue social en entreprise. Plusieurs experts et représentants syndicaux témoignent.

 

Dialogue social Le cse

Index et égalité professionnelle entre les femmes et les hommes

Pour les représentants de la CFE-CGC, l’égalité entre les femmes et les hommes est un droit fondamental.

Emploi L’égalité professionnelle Le travail en questions

Comment gérer le fait religieux en entreprise ?

Congés, aménagement d’horaire, règlement intérieur... retrouvez un article : "Comment gérer le fait religieux en entreprise ?" pour faire face à ces situations complexes.

Le travail en questions

La négociation sur l’encadrement patine pour de mauvaises raisons

Retour sur la séance de négociation du 29 mai entre partenaires sociaux sur la définition de l'encadrement. 

Dialogue social

"La loi Pacte est une occasion manquée"

Pour Gérard Mardiné, secrétaire national CFE-CGC en charge de l’Economie, la loi Pacte adoptée au Parlement n’est pas à la hauteur des enjeux et rate ses objectifs.

La fiscalité La gouvernance d'entreprise Les entreprises

Chez Presstalis, un accord CSE rondement mené

Grâce à un gros travail de formation préalable, la CFE-CGC a pu modeler l’accord sur le comité social et économique au siège de l’entreprise leader de la distribution de la presse en France.

Dialogue social

Carrefour supply chain : l'accord CSE débloque des moyens constructifs

Dialogue social efficace, négociations rapides : au final, des avancées réelles obtenues par rapport au minimum légal. Explications avec Yannick Trico, délégué syndical central du SNEC CFE-CGC.

Le cse

Cinq questions sur la qualité de vie au travail (QVT)

Reconnue comme un facteur de compétitivité, la qualité de vie au travail trouve un écho grandissant auprès des salariés et des acteurs du monde du travail. Pourtant, force est de constater que la réalité de terrain, en entreprise, se révèle contrastée. 

La qualité de vie au travail (qvt)

Refonder un new deal social dans la métallurgie

Président de la Fédération CFE-CGC Métallurgie, Gabriel Artero décrypte la négociation décisive menée entre partenaires sociaux visant à moderniser l’ensemble du dispositif conventionnel dans la métallurgie, la première branche professionnelle française.  
 

L'industrie

le05.04
Dialogue social : à la RATP, un accord CSE sur les rails

Au terme d’âpres négociations, un accord de mise en place des conseils sociaux et économiques (CSE) a été signé en novembre 2018 à la RATP (61 000 salariés) avec plusieurs avancées intéressantes. Éclairages avec Valérie Vovk, juriste de la CFE-CGC dans l’entreprise. 

Le cse Les entreprises