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Appui et outils opérationnels aux structures, travail avec les fédérations, constitution d’un réseau de sachants… Secrétaire national en charge du secteur public, André Thomas fixe le cap des actions de la CFE-CGC.

Incontournable au sein du mastodonte mondial du transport maritime, la CFE-CGC est devenue le premier syndicat au siège marseillais et pour le personnel sédentaire et navigant. Le fruit d’un travail de fond, au service des salariés.

Lutte contre les discriminations, handicap, aidants, logement… Secrétaire national confédéral en charge de l’accessibilité et de l’égalité des chances, Christophe Roth fait le point et fixe la feuille de route.

Un travailleur détaché au sein de l’Union européenne est un salarié envoyé par son employeur dans un autre État membre pour une mission à durée limitée. Il n’intègre pas le marché du travail du pays : son contrat de travail est maintenu.

Hausse de l’absentéisme, notamment chez les jeunes et les managers, et multiplication des arrêts longs pour troubles psychologiques : tels sont deux constats inquiétants du 8e baromètre publié par Malakoff Humanis.

A l'issue des élections professionnelles, la CFE-CGC confirme sa première place en tant qu'organisation syndicale au sein de Alstom Ornans. Elle obtient 52 % de voix aux 2e et 3e collège.

Secrétaire nationale CFE-CGC au dialogue social, Christine Lê, ancienne présidente de l’APEC, évoque les enjeux de la représentativité syndicale et des élections professionnelles dans les entreprises.

Au terme des élections professionnelles du Comité social économique (CSE), la CFE-CGC obtient la première place d'organisation syndicale chez Renault Le Mans tous collèges confondus.

Fabricant de chaussures pour femmes prestigieux et centenaire, Clergerie est en redressement judiciaire. Valérie Treffé-Chavant, la déléguée syndicale CFE-CGC, fait le point sur la situation.

Deux jours avant l'examen à l'Assemblée nationale d'une loi d'abrogation de la réforme des retraites, l’intersyndicale a organisé, mardi 6 juin, une 14^e journée nationale de mobilisation. De quoi maintenir le rapport de force pour la suite.

L'âge légal de départ en retraite est désormais fixé à 64 ans et la réforme s’applique dès maintenant pour des salariés déjà en train de préparer leur départ. Quelles sont les conséquences ? Décryptage avec Christelle Thieffinne, secrétaire nationale CFE-CGC.

La CFE-CGC converse son leadership et demeure la première organisation syndicale de Michelin France avec 31,2 % de représentativité.